알림마당
서울패션허브 공고 제2025-05호
서울패션허브 신규직원 채용 공고
서울패션허브는 한국패션협회가 서울특별시로부터 위탁받아 운영하고 있는 서울시 패션산업 지원공간입니다. 서울패션허브에서 근무할 신규 인력을 다음과 같이 공개 모집합니다.
2025년 7월 9일
서울패션허브 수탁기관장(수탁기관: 한국패션협회)
1. 분야 및 채용예정 인원
부서 및 직급 | 인원 | 자격 조건 | 담당업무 | 우대사항 | |
패션상권 활성화팀 | 팀장 | 1명 | 관련 경력 7년 이상 | 패션상권활성화 사업운영 총괄 - 패션상권활성화 사업 전반 운영 - 연간 사업계획 수립 및 목표 달성 전략 수립 - 동대문 상인 브랜드화 전략 계획 및 온⸱오프라인 판로 개척 실행 지원 - 서울시 및 외부 유관기관과의 협력 및 조율 | - 공공기관, 민간위탁사업 등에서 사업 운영, 기획 업무 경력자 - 패션산업(콘텐츠 커머스, 유통) 관련 경력 보유자 - 동대문 도소매 유통 이해도 우수자 - 팀원 간 조율 및 외부 소통 능력이 우수한 자 - 기획서 및 보고서 작성 능력 우수자 |
2. 응시자격요건
❍ 공통자격조건
- 성별, 거주지 제한없음
- 채용예정일부터 근무 가능한자
❍ 서울패션허브 인사규정 제7조(채용결격)에 해당하지 아니한 자
❍ 우대조건 : 취업지원 대상자, 저소득층 등은 관련법에 따라 우대
| 서울패션허브 인사규정 7조 |
|
|
| |
다음 각 호에서 하나라도 해당되는 자는 채용하지 아니한다.
1. 지방공무원법에 의한 임용 결격사유에 해당하는 자 2. 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되었거나 그 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 2년이 경과되지 않은 자 3. 법률에 의하여 선거권이 정지 또는 박탈된 자 4. 병역법에 의한 병역을 기피한 자 |
3. 채용 및 근무 조건
❍ 채용형태 : 계약직 (※ 시용기간 2개월)
❍ 채용기간 : 채용일 ~2026. 12. 31.까지(위수탁사업 종료시까지)
※ 수탁사업 종료 시 근로계약 종료
❍ 근무시간 : 주 40시간(1일 8시간, 9:00~18:00)
❍ 근무장소 : [서울패션허브] 서울시 중구 마장로 22, ddp패션몰 5층
❍ 보수조건 : 서울패션허브 급여 기준에 따름
※ 노동법령 및 취업규칙에 따름
4. 지원접수
❍ 공고기간 : 2025.7.9.(수) ~ 7.24.(목)
❍ 접수기간 : 2025.7.10.(목) 09:00~ 7.24.(목) 12:00
❍ 제출서류
- 신규직원 채용 제출서류 목록 1부
- 응시원서 1부
- 이력서 1부
- 자기소개서 1부
- 개인정보 및 고유식별 정보활용 동의서 1부
- 최종학력 졸업증명서 1부
- 채용예정 직무분야의 경력증명서 1부(해당자에 한함)
- 건강보험자격득실 확인서 1부(해당자에 한함)
- 채용예정 직무분야의 자격증 사본 1부(해당자에 한함)
❍ 접수방법: 이메일 접수 (ssa@sfhub.or.kr)
※ 제목을 ‘서울패션허브_채용분야_본인실명으로 기재
5. 채용절차
❍ 1차 서류전형
- 일 정 : 2025.7.24.(목) 예정
- 심 사 : 채용 자격요건 및 서류 구비 여부 등 적격요건 심사
- 결과발표 : 2025.7.25.(금) 예정 서울패션허브 홈페이지 게시
❍ 2차 면접전형
- 일 정 : 2025.7.29.(화) 14:00 예정
- 심 사 : 직무역량 및 공통역량 등 적격성 종합평가(개별면접, 1인당 20분 내외)
- 합격자 결정 : 불합격 기준에 해당하지 않는 지원자 중 평정이 우수한 자로 선정하되, 심사결과 적격자가 없다고 판단할 경우 합격자 미결정 가능
❍ 최종합격자 발표
- 공 고 일 : 2025.7.30.(수) 예정
- 공고방법 : 서울패션허브 홈페이지 게시 및 개별연락
※ 최종합격자 채용포기, 채용 후 1개월 이내 퇴사, 결격사유 등의 사정으로 결원을 보충할 필요가 있는 경우 합격자 발표일로부터 1개월 이내 차순위자를 추가 합격자로 결정
❍ 근무개시
- 근로계약서 작성 : 2025.8.1.(금) 예정
- 근무개시일 : 2025.8.1.(금) 예정
6. 기타(유의)사항
❍ 제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다를 경우 채용을 취소할 수 있으며, 접수된 서류는 반환하지 않음
❍ 채용 분야 지원자가 없거나 신청자 중 적격자가 없을 경우에는 채용하지 않을 수 있음
❍ 최종합격자로 결정되더라도 신원조회, 채용 신체검사 등에서 부적격으로 판정될경우 채용되지 않음
문의 02-6270-1004